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¿En qué me beneficia
tomar el curso? |
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A través de una exposición de alto nivel, sesiones de preguntas y respuestas, así como análisis de casos prácticos, lograrás una formación integral en materia de ISR de nóminas |
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Conocerás bases jurídicas para evitar caer en problemas en materia de ISR y evitar problemas de deducibilidad |
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Analizarás los aspectos básicos de ISR en materia de previsión social y su deducibilidad |
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DIPLOMADO EN SUELDOS Y SALARIOS 2025 |
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GUIA PRACTICA PARA LA ELABORACION DE LA NOMINA 2019 |
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MULTI AGENDA CIVIL FEDERAL 2019 |
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ISR DE SUELDOS Y SALARIOS
Actualizado con la Reformas Laborales y de Seguridad Social 2025
Un estudio práctico del ISR de Sueldos y Salarios con destacados expositores
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Grupo B : Dr. Jesús Hernández Rodríguez
Martes 15, 22 y 29 de julio de 2025 de 15:30 a 20:30 h. (Presencial CDMX y En Linea)
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PROGRAMA
I. CFDI DE NÓMINA Y LA FISCALIZACIÓN ELECTRÓNICA
1. Comentarios importantes
II.SUBSIDIO AL EMPLEO
1.Efectos en el salario mínimo general
2.Monto máximo de ingreso para tener derecho
3. Ajuste mensual para el subsidio al empleo
III. INGRESOS POR LA PRESTACIÓN DE UN SERVICIO PERSONAL SUBORDINADO
1. Objeto, sujeto y base del impuesto
2. Conceptos gravados, exentos, efecto de la UMA y el suspiro por el salario mínimo general
3. prestaciones generales
4. Las retenciones, riesgos, infracciones y delitos
5. Tarifas aplicables, su actualización y legalidad
IV. EFECTOS FISCALES DE LAS PRESTACIONES LABORALES
1. Prima vacacional, dominical y otras primas
2. Aguinaldo, compensaciones, premios de puntualidad, asistencia, productividad, etc.
3. Viáticos exentos, gravados y considerados ingreso del trabajador.
4. Capacitación Vs Becas educacionales.
5. Inasistencias justificadas pagadas
6. Indemnización por cese o separación. Retención al finiquito, la indemnización o montos acordados en el Centro de Conciliación o por sentencia del Tribunal Laboral
V. ASPECTOS BÁSICOS DE PREVISIÓN SOCIAL Y SU DEDUCIBILIDAD
1. Subsidios por incapacidad, becas educacionales, actividades culturales y deportivas, guarderías y otras de naturaleza análoga.
2. Indemnizaciones por riesgos de trabajo o enfermedades, de acuerdo con contratos.
3. Fondo de ahorro.
4. Reembolso de gastos médicos, hospitalarios y funerarios
VI. LA PERSONALIDAD FISCAL INTEGRAL DE LOS TRABAJADORES CON VARIOS INGRESOS
VII. AJUSTE ANUAL
1. Trabajadores de Salario mínimo general
2. Obligados a realizarlo e ISR a retener o devolver al trabajador
3. Compensación de saldos
VIII. COSTOS DEL INCUMPLIMIENTO DE LAS OBLIGACIONES PATRONALES Y SUBSIDIO AL EMPLEO
1. No deducibilidad
2. Infracciones y delitos
NOTA: - 15 Puntos NDPC para CCPM = 15 fiscales
- 15 Puntos para AMCP = 15 fiscales
PROMOCIONES (No Acumulables entre sí):
- 8x2 Capacita a todo tu despacho (Limitado a 5 promociones por grupo)
- 50% para maestros y alumnos
- 35% INAPAM
- 50% en el mes de tu cumpleaños
- 100% si el curso es el de tu cumpleaños y 50% para los amigos que tomen el curso contigo y te acompañen a celebrar
* Pregunta por bases y restricciones con tu asesor
NOTA: El pago de los cursos se realiza directamente a la cuenta de ISEF. Nuestros distribuidores autorizados nunca piden depósitos a otras cuentas
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| INVERSIÓN |
General: $4,200 + IVA
En Línea: $4,200 + IVA (-20% adic.)
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| ¿Dónde? |
Ciudad de México, Torres Adalid 707 1er. Piso, Col. Del Valle |
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| Dr. Jesús Hernández Rodríguez |
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| Estudios
Contador Público, egresado de la Escuela Superior de Comercio y Administración, del Instituto Politécnico Nacional.
Licenciado en Derecho egresado de la Universidad Humanitas.
Contador Público Certificado por el Instituto Mexicano de Contadores Públicos, A. C.
Diplomado en docencia por la Universidad Latina.
Maestría en contribuciones por la Benemérita Universidad Autónoma de Puebla (BUAP)
Expositor / Docente
Participante del Programa: LA ENTREVISTA ISEF
Imparte cáted |
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Modalidad |
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Presencial
En línea |
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NDPC
15 puntos
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CCPM
15 puntos Fiscales
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AMCP
15 puntos Fiscales
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55 3052-7280
(55) 5687 1022
Politicas de Cursos en Linea
