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      Analizaré de la mano de un experto en la materia el proceso completo de las inspecciones ordinarias, inspecciones iniciales, inspecciones periódicas, inspecciones de comprobación, inspecciones de supervisión, inspecciones de constatación, inspecciones extraordinarias, pudiendo determinar si estoy listo para recibirlas
      Conoceré la documentación adecuada que se requiere para afrontar sin problema una inspección laboral
      Estaré informado de las elevadas multas y demás consecuencias por la falta de cumplimiento de disposiciones laborales
      Me llevaré importantes consejos acerca para atender las inspecciones laborales sin poner en peligro a mi organización
      Conoceré los medios de defensa en caso de no haber salido bien librado en una inspección laboral
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      Inventario de OBLIGACIONES LABORALES relevantes Consecuencias de su incumplimiento
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INSPECCIONES LABORALES



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PROGRAMA


I. INTRODUCCIÓN
   1. La inspección del trabajo
      a. Objetivos de la inspección de trabajo
      b. Cómo se integra la inspección de trabajo
   2. Autoridades laborales encargadas
   3. Normatividad
      a. Ley Federal del Trabajo
      b. Reglamento general para la inspección del trabajo y aplicación de sanciones
      c. Reglamento general de seguridad y salud en el trabajo
      d. Reglamento federal de metrología y normalización
      e. Normas oficiales mexicanas

II. DOCUMENTOS BÁSICOS EN LA INSPECCIÓN DE TRABAJO
   1. Citatorio 2.Notificación 3.Orden de inspección u oficio de comisión 4.Acta circunstanciada de inspección
   2. Listado de información o documentos requeridos por el inspector

III. PROCEDIMIENTO DE INSPECCIÓN
   1. ¿Qué hacer cuando nos notifican una inspección de trabajo?
   2. ¿Qué obligaciones y derechos tengo como visitado o inspeccionado?
   3. ¿Qué documentos debo presentar ante una diligencia de inspección?
   4. ¿Cómo debo llevar a cabo una inspección de trabajo?
   5. ¿A quién debo acudir para gestionar un procedimiento de inspección?
   6. ¿Qué debo hacer una vez que fui inspeccionado?

IV. INSPECTORES DE TRABAJO
   1. Requisitos para ser inspector de trabajo 2.Facultades y funciones 3.Obligaciones y derechos  
   4.Prohibiciones y responsabilidades 5.Medidas cautelares y de sanción

V. TIPO DE INSPECCIÓN
   1.Ordinarias 2.Iniciales 3.Periódicas 4.Comprobación 5.Supervisión 6.Constatación 7.Extraordinarias
  
VI. MATERIAS SUJETAS A INSPECCIÓN DE LAS AUTORIDADES LABORALES
   1. Condiciones generales de trabajo
   2. Seguridad, salud y medio ambiente de trabajo
   3. Capacitación y adiestramiento
   4. Otras

VII. PROCEDIMIENTO INSPECTIVO DE ACUERDO AL REGLAMENTO
   1. Términos para acreditar el cumplimiento de obligaciones
   2. Consecuencias, limitación, sanciones y multas
   3. Restricción de acceso o limitación de operaciones
   4. Acuerdo y emplazamiento por violaciones a las disposiciones laborales
   5. Resolución final

VIII. MEDIDAS PRECAUTORIAS Y MECANISMOS ALTERNOS DE INSPECCIÓN
   1. Iniciación y substanciación del procedimiento
   2. Resoluciones, sanciones, multas y medios de impugnación
   3. Recurso de revisión  y juicio de nulidad

IX. CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES


Incluye:
  Diploma de Participación
   Material Impreso



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 Exparticipantes:   $2,570  + IVA
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